Emprendedor, si una empresa te contactó porque le interesa tu perfil para que trabajes con ellos, felicitaciones, ya diste el primer paso. Ahora debes prepararte para el gran día: la entrevista. Tu desempeño en esta etapa puede marcar la diferencia en la decisión de tu contrato, y para esto, muchas veces los reclutadores preparan preguntas bien pensadas para descartar postulantes. Por ello, en Emprendedorestv.pe te damos estos consejos sobre cómo responder preguntas difíciles en entrevistas de trabajo.

1. Coméntame sobre ti

Una pregunta habitual al comienzo de una entrevista por lo general va referida a una introducción sobre ti, por lo que debes aprovechar esta oportunidad para resaltar tus habilidades y fortalezas desde el inicio. Habla de tu formación, tus labores en tu anterior trabajo, tu experiencia profesional reciente y tus objetivos a futuro. Esto brindará a tu entrevistador una primera impresión, por lo que debes colocarte como alguien competente.

2. ¿Por qué serías tú la persona ideal para este puesto?

Para este tipo de pregunta te aconsejamos tener una respuesta preparada en base a los requisitos que solicitan en el anuncio de trabajo. Explica brevemente tu dominio y experiencia en los aspectos que más se destacan, y entrega detalles específicos de tu currículum o cartera de trabajos que se adecúen al perfil que están buscando.

3. ¿Por qué dejaste tu último trabajo?

Es necesario que tengas especial cuidado con la respuesta que vas a dar a esta pregunta, pues la intención del entrevistador es conocer qué situaciones podrían ocasionar una posible renuncia de tu parte o un eventual despido. Aunque fuera el caso, no es recomendable hablar de lo mal que te fue con la empresa anterior, pues podría prestarse a distintas interpretaciones. Orienta lo que vas a decir en función de tus proyecciones y metas profesionales, o lo interesado que estás en ganar experiencia en un sector diferente.

4.- ¿Cuál consideras que es tu mayor defecto?

Esta es una pregunta entrampada, ya que exige una respuesta directa. Contrario a lo que se piensa, no te aconsejamos que brindes una respuesta cliché como “soy demasiado perfeccionista” o “me cuesta mucho delegar tareas” para quedar bien. En esta pregunta, el objetivo de tu entrevistador es descubrir qué dificultades podrías tener para cumplir con tu trabajo. Puedes impresionar con una respuesta que te muestre consciente de sus limitaciones describiendo una debilidad real, pero a continuación, cuenta qué herramientas estás usando para darle solución y que tu trabajo funcione sin contratiempos.

5. ¿Estarías dispuesto a aceptar un sueldo menor?

El asunto del sueldo es muy delicado si tienes una expectativa económica más alta, pero si tu postulación a ese trabajo es por otros motivos además del dinero, podrías ser abierto al respecto. Refiere el margen de tus ganancias actualmente, y que podrías aceptar una cantidad menor, pero que esperas una nueva negociación dentro de unos meses, después de demostrar cuánto puedes aportar a la empresa.

Ya lo sabes, si ansías ese puesto laboral aplica estas respuestas inteligentes en tu entrevista de trabajo.