Publicado el: marzo 15, 2017
Emprendedor, el talento humano dentro de una organización tiene que ver con el potencial de sus colaboradores en cuanto a conocimientos, experiencia, aptitudes, motivación y habilidades, las cuales pueden influir positivamente en el ámbito laboral.
La siguiente infografía te explicará cuáles son los componentes más importantes de una estrategia de talento humano: